Rehabilitacja i jej rodzaje
Rehabilitacja kontuzji oraz prewencja drobnych zwyrodnień

Małżeństwo tej samej płci – recepta na lepsze zdrowie ad

Posted in Uncategorized  by admin
May 22nd, 2018

Tak więc dorośli w związkach homoseksualnych mają mniejszą szansę na ubezpieczenie zdrowotne niż ich heteroseksualne odpowiedniki, a zatem mogą opóźnić lub zrezygnować z niezbędnej opieki medycznej.4 Kiedy państwa zalegalizują małżeństwa osób tej samej płci, niektóre miejsca pracy, które oferują ubezpieczenie sponsorowane przez pracodawcę, są zobowiązane do leczenia małżeńskie pary homoseksualne, tak samo jak małżeństwa z małżonkami płci przeciwnej. Dlatego różnice w zakresie ochrony ubezpieczeniowej są węższe w państwach, które pozwalają małżeństwom osób tej samej płci lub związkom cywilnym, które gwarantują pełne prawa małżeńskie dla par tej samej płci. Małżeństwa osób tej samej płci zwiększają również dostęp do ubezpieczenia zdrowotnego dla 220 000 dzieci wychowywanych przez rodziców tej samej płci w Stanach Zjednoczonych.5 Pracodawcy oferujący ubezpieczenia zdrowotne dzieciom pozostającym na utrzymaniu często wymagają, aby nieletni byli spokrewnieni z pracownikiem przez urodzenie, legalne małżeństwo lub legalna adopcja, więc dzieci z rodzicami LGBT mają zmniejszoną ochronę w państwach, które odmawiają zawierania małżeństw i adopcji dla par tej samej płci. W rezultacie dzieci z rodzicami tej samej płci rzadziej niż dzieci z zamężnymi rodzicami płci przeciwnej mają prywatne ubezpieczenie zdrowotne. Rozbieżności te zmniejszają się, gdy rodziny LGBT żyją w stanach z równością małżeństwa lub ustawami wspierającymi adopcje dla rodziców tej samej płci.5
Podobnie jak inne wrażliwe populacje o ograniczonym dostępie do niedrogiego ubezpieczenia zdrowotnego, rodziny LGBT mogą znaleźć dobre informacje w ustawie o przystępnej cenie (ACA). Dzięki dotacjom udzielanym na nowych rynkach ubezpieczeniowych rodziny LGBT zyskają zasięg, więc więcej gospodarstw domowych tej samej płci, których dochody rodzinne mają od 138 do 400% federalnego poziomu ubóstwa, będzie teraz miało lepsze możliwości zakupu prywatnego ubezpieczenia zdrowotnego. ACA zabrania również towarzystwom ubezpieczeń zdrowotnych zaprzeczania pokryciu z powodu orientacji seksualnej, tożsamości osób transpłciowych lub wcześniejszych chorób, takich jak zakażenie wirusem HIV. Jednak prawo nie wymaga od pracodawców równego traktowania partnerów tej samej płci i ich dzieci w państwach, w których małżeństwa osób tej samej płci nie są legalne. Nie wymaga również od państw pokrywania rodzin zarabiających mniej niż 138% federalnego poziomu ubóstwa, więc Amerykanie o niskich dochodach mieszkający w krajach, które nie rozszerzają swoich programów Medicaid, będą nadal mieli ograniczony dostęp do ubezpieczenia zdrowotnego.
Decyzja Sądu Najwyższego z 2013 r. W Stanach Zjednoczonych przeciwko Windsor ułatwia pracownikom LGBT i ich partnerom zapisanie się na sponsorowane przez pracodawcę plany ubezpieczeniowe. Przed Windsor, sekcja 3 małżeństwa zdefiniowanego przez DOMA, dla celów federalnych, jako związek pomiędzy jednym mężczyzną a jedną kobietą. W związku z tym pary osób tej samej płci znajdowały się w niekorzystnej sytuacji na mocy przepisów federalnych, w szczególności poprzez politykę podatkową. Na przykład Internal Revenue Service (IRS) nie opodatkowuje składek pracodawcy na świadczenia zdrowotne współmałżonka płci przeciwnej, ale zgodnie z § 3 DOMA świadczenia zdrowotne partnera tej samej płci były opodatkowane tak, jakby składka pracodawcy była dochodem podlegającym opodatkowaniu. Według szacunków Instytutu Williamsa, ośrodka badawczego skupiającego się na polityce społecznej LGBT, pracownicy LGBT płacili średnio 069 USD dodatkowych federalnych podatków dochodowych, gdy dodawali współmałżonka tej samej płci do sponsorowanych przez pracodawcę planów ubezpieczeniowych. Pisząc opinię sądu, który orzekł § 3 niekonstytucyjny, sędzia Anthony Kennedy zgodził się: DOMA podnosi koszty opieki zdrowotnej dla rodzin, opodatkując świadczenia zdrowotne zapewniane przez pracodawców małżonkom tej samej płci wśród ich pracowników .
W sierpniu 2013 r. IRS ogłosiło, że będzie traktować legalnie małżeństwa osób tej samej płci, tak samo jak małżeństwa z małżonkami płci przeciwnej
[hasła pokrewne: rehabilitacja katowice, wypożyczalnia sprzętu rehabilitacyjnego, rehabilitacja kręgosłupa ]

Tags: , ,

Komantarze do artykulu sa obecnie zamkniete, popros administratora strony o ich otwarcie jesli chcesz wziasc udzial w dyskusji pod artykulem. Kontakt do administracji w zakladce kontakt.(Mozliwe jest rowniez przeslanie propozycji tematow ktore mozemy uwzglednic w nastepnych naszych artykulach, bedziemy wdzieczni za wasze cenne sugestie i postaramy sie je wykorzystac przy kolejnych wpisach.)

Powiązane tematy z artykułem: rehabilitacja katowice rehabilitacja kręgosłupa wypożyczalnia sprzętu rehabilitacyjnego